砀山县官庄坝镇：“四道药方”对症流动党员管理难题

　　近年来，随着外出人员增加，流动党员也逐渐增多。为了做好流动党员的教育管理工作，发挥他们的特长和优势，砀山县官庄坝镇通过建立流动党员动态管理台账，支委成员包保到人，多渠道开展组织生活等举措，使流动党员离乡不离组织，管理进一步规范。

　　建立动态管理台账。各村党总支建立流动党员动态管理台账，登记流动党员的基本信息，包括务工单位、详细地址、本人电话、第二联系人姓名和电话等，确保联系畅通。台账实行动态管理，分短期外出和长期外出两部分，外出和返乡及时登记，确保不重不漏。每月一汇总，形成流动党员月报表，上报镇党建办。

　　分片包保联系到人。各村党总支对流动党员实行支部委员分片包保到人，包保联系人时时掌握流动党员的基本情况和思想动态，进行学习安排，通知组织事务，了解流动党员在工作和生活中遇到的困难，帮助妥善解决。

　　多样开展组织生活。各村建立流动党员学习教育微信群，开展线上教育管理，通过微信群定期推送学习资料，养成自学习惯，收集学习心得；介绍村里的经济发展和基础设施建设情况，使他们时常心系家乡；通过微信定期收缴党费，筑牢流动党员的党性观念。对于流动党员比较集中的地方建立流动党组织，加强党员教育管理，常态化开展组织生活，更好地服务党员和其他务工人员。

　　发挥带头联动作用。官庄坝镇有很多在外的流动党员，通过努力奋斗，靠自己勤劳双手创造了幸福生活，有的事业有成，有的掌握特殊技能，成为行业带头人。党支部是他们的“家”，很多人愿意回乡创业，带领乡亲发家致富，党支部积极创造条件，做好“凤还巢”工程，充分发挥他们在乡村振兴中的作用。（任璐）